PROGRAMME DE FORMATION
Comprendre le cadre réglementaire et administratif d’un organisme de formation
Durée : 3 jours / 21 heures – Modalité : Distancielle – Niveau : Intermédiaire
Résumé de la formation :
Vous avez une ou plusieurs expertises dans votre entreprise et vous souhaitez transmettre ces compétences de manière officielle et reconnue en créant un organisme de formation.
Bien que se disant « non réglementé », le marché de la formation professionnelle est constitué d’un cadre réglementaire, d’un cadre qualité et de savoir-faire techniques.
Aujourd’hui, bien qu’expert dans un domaine, on ne s’improvise plus formateur et encore moins organisme de formation.
Cette formation vous emmènera vers la découverte du marché de la formation professionnelle, de l’ingénierie financière, et du cadre réglementaire. Au-delà de ces savoirs, vous mettrez en pratique vos nouvelles compétences pour construire votre pack documentaire.
Public visé par la formation :
Métiers – fonctions : Ingénieurs pédagogiques et formateurs / Responsable formation, RH, chef de projet OF, Assistants.
Niveau de connaissance générale préalable requis : IV Niveau de sortie : IV
Prérequis :Avoir une première expérience en formation professionnelle et une connaissance générale du marché de la formation professionnelle. Être équipé d’un ordinateur portable avec Excel et Word.
Objectif de formation : A la fin de la formation les stagiaires seront en capacité de :
« Comprendre le cadre réglementaire et créer son pack documentaire administratif »
Programme détaillé de la formation :
1. Découvrir le marché de la formation professionnelle (1ère ½ journée ou 1ère session)
- Le marché de la formation, avant et après la réforme
- Les nouvelles implications pour les acteurs de la formation
- Les différents financements de la formation
- Activité pédagogique: Étude du marché de la Formation Professionnelle
1.1 Travaux personnels en intersession 3h00 (3x1h) : Lecture et repérage documentaire (Marché BPI – Directe – RNQ) pour préparer les sessions suivantes.
2. Découvrir les obligations légales d’un organisme de formation (2ème ½ journée et 2ème ou2ème, 3ème et 4ème sessions)
- Découvrir les différentes obligations d’un OF – lois, règlementation spécifique
- Comprendre l’ingénierie financière – OPCO, PDC, CPF…
- Distinguer les différents sites d’offres et de gestion de la formation : PE, CPF, Chorus…
- Comprendre la démarche Qualiopi et repérer les différents éléments administratifs
- Mettre en place une veille administrative et juridique
- Activité pédagogique: Études documentaires
3. Élaborer les éléments administratifs et juridiques de son activité d’OF (3ème journée ou 5ème et 6ème session)
- Analyser les documents pour créer son pack administratif
- Mettre en place une traçabilité documentaire
- Organiser les process de gestion organisationnelle de la FP
- Appréhender les éléments de la déclaration d’activité et bu BPF
- Identifier les ERP (Enterprise Ressource Planning)
- Activité pédagogique: Recherche des ressources documentaires, analyse des documents et création de documents
3.1 Travaux personnels en intersession 3h00 (3x1h) : Finaliser le pack administratif.
Ressources pédagogiques : Analyses documentaires, création de process et de documents
Qualité de la formatrice: Ève Armant est personnellement en charge de votre formation en tant que Responsable Pédagogique. Elle justifie de 23 ans d’expérience professionnelle et d’une licence en Ressources Humaines spécialité Formation de formateurs, de l’Université Paris X Nanterre-La Défense, lui permettant de concevoir des formations pragmatiques et cohérentes avec les objectifs et la politique de l’entreprise.
Modalités d’organisation :
Durée de la formation : 3 jours, soit 21 heures
Modalité : : 6 sessions de 2h30 à distance en mode synchrone et 6 heures de travail en intersession.
Rythme : non-consécutif
Organisation : Les sessions réalisées à distance en mode synchrone sont de 2h30 et sont suivies de travaux à réaliser en intersession. Repas non inclus, organisé au restaurant. Hébergement (non inclus) possible sur place. Contactez-nous.
Nombre de stagiaires : 4 à 8 stagiaires
Dates : Se référer à votre convention ou convocation de formation.
Horaires de la formation : 10h-12h30
Lieu : A distance ou au Domaine de Saint Paul, 102 Route de Limours, Bat A6 RDC, 78470 Saint Rémy-lès-Chevreuse pour la session en présentiel ou chez le client.
Accessibilité et handicap : Contactez-nous pour être mis en relation avec notre référente handicap pour étudier vos besoins.
Tarifs :
Tarif collaboratif inter-entreprises : 1260 € HT par personne (1512,00€ TTC)
- Ticket-Formation :150,00 € HT (180,00 € TTC) à partir de 5 stagiaires et pour chaque stagiaire (sur financement par fonds propres uniquement).
- Repas sur place non-inclus (Env. 15,00 €/Jour).
Tarif de groupe intra-entreprise : Nous contacter
Formation disponible en format individuel ou collective, en intra entreprise, en inter-entreprises et modalité AFEST : contactez-nous.
Contact : Ève Armant – contact@partageonslaformation.com – 01.85.40.02.82 / 06.73.84.40.17
